Con fecha 25-10-2006 la Suprema Corte en la causa L. 83.257, 'Salvatierra, José Antonio c/Ziede, Ramón Oscar y otra s/Despido', resolvió no hacer lugar al recurso extraordinario de inaplicabilidad de ley interpuesto, estableciendo que queda desvirtuada la presunción iuris tantum que surge del artículo 23 de la Ley de Contrato de Trabajo, si la prueba producida demuestra que las labores prestadas por el actor no lo fueron en relación de dependencia. El recurrente no pone en evidencia que existe subordinación jurídica, económica y técnica, ya que no demostró la existencia de una efectiva y personal prestación de servicios a favor de la demandada, en forma permanente y estable, ni que ésta, en su calidad de empleadora, le impartiera órdenes de trabajo, ejerciera sobre ella sus facultades disciplinarias y le abonase sus salarios. Dicha circunstancia hizo que el sentenciante de grado llegara a la conclusión que entre las partes no medió ninguna vinculación de naturaleza laboral.